2015年4月7日
某電力工程公司一體化管理體系建設(shè)項(xiàng)目
一、項(xiàng)目背景
某電力公司近年來(lái)產(chǎn)值快速增長(zhǎng),但盈利波動(dòng)明顯。主要存在當(dāng)前業(yè)務(wù)定位不清、組織職能偏弱,業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)能力弱,團(tuán)隊(duì)協(xié)作建設(shè)不足等問(wèn)題, 與此同時(shí)中層人員能力素質(zhì)偏弱,績(jī)效管理不系統(tǒng),激勵(lì)效果不佳,未形成對(duì)市場(chǎng)資源和人力資源的整合利用。當(dāng)前的形勢(shì)迫切需要公司規(guī)范管理和加強(qiáng)控制,以穩(wěn)定和提升公司盈利水平。
二、解決方案
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